Агрегатор служб курьерской доставки
Команда SENDIT расширяется: ищем самых лучших

Присоединяйтесь к нашей команде!Присоединяйтесь к нашей команде!

Мы современная быстрорастущая IT-компания, которая делает переворот в сфере курьерской доставки для малого и среднего бизнеса.

Клиенты компании на одной площадке получают возможность сравнения и выбора наиболее оптимального варианта доставки. 

 

Приглашаем в команду специалистов:

 

1. Продукт-менеджер.

Ищем продукт-менеджера! У нас продукт занимается тем, что анализирует потребности клиентов (внешних и внутрренних), приоретизирует их, используя современные подходы и модели, и заказывает доработки и разработки у нашей ИТ-команды. Продукт-менеджер входит в управляющий совет компании и принимает участие в ключевых решениях по развитию всего бизнеса.

 

Узнать больше

Обязанности:

  • Проводить кастдев, анализировать потребности внутренних и внешних пользователей продукта.
  • Ставить продуктовые гипотезы, оценивать их экономический эффект и изменения связанных продуктовых метрик.
  • Формировать дорожную карту и бэклог продукта.
  • Ставить задачи команде разработки и дизайнеру, приоритезировать их.
  • Анализировать Unit-экономику продукта и связанные метрики. Выявлять причины изменения. Выявлять и устранять проблемы.
  • Анализировать рынок и конкурентов.

Требования:

  • Опыт продуктовой работы от 1 года: генерация, валидация, приоритезация гипотез.
  • Опыт проведения кастдева.
  • Опыт проведения A/B тестов, знание основ мат. статистики.
  • Понимание основ UX/UI и проектирования web-интерфейсов, опыт проведения UX тестирований.
  • Знания SQL, достаточные для самостоятельного анализа требуемых метрик. (Или желание эти знания быстро и самостоятельно получить).
  • Понимание и умение рассчитывать Unit-экономику, LTV, CAC, Churn, проводить когортный анализ и т.п.
  • Понимание архитектуры web-приложений и процесса их разработки.

Будет плюсом:

  • Опыт работы с web-проектами
  • Опыт работы в сфере b2b
  • Опыт построения Customer Journey Map
  • Понимание основ Agile
  • Навык автоматизации построения аналитических отчетов (Например с помощью Python)

Вознаграждение 

  • Размер оклада: 120-220 т.р. обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
  • Бонусы: % от выполнения плана

Условия работы

  • Место работы: удаленно, по потребностям возможны встречи в офисе в Москве.
  • График работы: 5/ 2, с 09.00 до 18.00.

Как подать заявку:

  • Написать письмо на [email protected] с темой "на вакансию менеджера продукта", приложить резюме и написать небольшой сопроводительный текст, почему вы хотите к нам;
  • Пройти собедования и получить предложение о работе;
  • Присоединиться к нашей команде!

 

2. Тим-лид / тех-лид.

В поиске тим-лида команды разработки. Пишем основной продукт на Ruby, 9 человек в подчинении. Тим-лид отвечает за декомпозицию бизнес-требований на технические задачи, распределение их по команде разработки и контроль выполнения.

 

Узнать больше

Технологический стэк

  • Бэкэнд: Ruby, Rails, PostgreSql, Sidekiq, RSpec
  • Фронтэнд: JavaScript, React, Redux
  • Аналитика: Elastic Search, Kibana
  • Большое количество сторонних сервисов, используемых через API (REST, SOAP и прочие) 

Основные обязанности 

  • Проектировать изменения архитектуры проекта и API
  • Руководить командой из 6 (через 3 мес 9) человек:
    • 3 (5) бэкэнд разработчика
    • 1 (2)  фронтэнд разработчика
    • 1 инженер по контролю качества
    • 1 специалист по анализу данных
  • Декомпозировать бизнес-требования на задачи, распределять их по команде и контролировать выполнение
  • Контролировать качество кода
  • Принимать участие в стратегических и тактических инициативах руководящей команды

Какого кандидата мы ищем

Обязательные требования

  • Опыт веб-разработки от 3-х лет
  • Опыт управления командой разработки
  • Уверенные знания и опыт разработки на Ruby, Rails
  • Владение Java Script
  • Понимание основ ML и Data Science
  • Знание принципов объектно-ориентированного проектирования
  • Уверенное владение UML
  • Понимание и опыт развертывания CI/CD
  • Уверенное владение методами тестирования (в т.ч. интеграционного)
  • Опыт работы с контейнерами (Docker)

Вознаграждение 

  • Размер оклада: от 150 000 руб, обсуждается с успешным кандидатом

Условия работы

  • Место работы: удаленно, по потребностям возможны встречи в офисе в Москве
  • График работы: 5/ 2, с 09.00 до 18.00, но распределенная команда разработчиков, 5 часовых зон, поэтому можно подстраиваться

Как подать заявку:

  • Написать письмо на [email protected] с темой "на вакансию тимлида", приложить резюме и написать небольшой сопроводительный текст, почему вы хотите к нам;
  • Пройти собедования и получить предложение о работе;
  • Присоединиться к нашей команде!

 

3. Менеджер по продажам наших услуг предприятиям малого и среднего бизнеса.

Менеджер работает с "лидами" (предварительно отобранные компании, заинтересованные в наших услугах), его цель - чтобы "лид" заключил договор с sendit.ru. В круг обязанностей менеджера входит общение с потенциальными клиентами по электронной почте и по телефону (встреч не предполагается), а также общение с представителями sendit.ru, ведение отчетности в CRM-системе. Поэтому возможна работа из любого города России, где есть стабильный интернет и мобильная связь. У нас нет долгих или сложных продаж - цикл в среднем 2-3 недели. Обо всех технологиях и техниках продаж мы расскажем успешным кандидатам.

 

Узнать больше

Что мы предлагаем:

  • Конкурентную заработную плату (оплата по результатам подписанных договоров) от 30 000 до 90 000 рублей/месяц "на руки";
  • Работа удаленно - из любого города России;
  • Работа в IT-компании, которая использует самые современные технологии в продажах и ведении бизнеса;
  • Подчинение напрямую основателям бизнеса;
  • Услуги связи за наш счет.

Чего мы ожидаем от кандидатов:

  • Адекватность и ответственность. Мы основатели этой компании и относимся к ней как к любимому ребенку. Поэтому идеальный менеджер ответственно относится к своей работе и к нашей компании в целом;
  • У идеального кандидата приятный голос и понятная речь;
  • Менеджер по развитию обладает скорее аналитическим складом ума, умеет быстро понимать клиента и чутко выцеплять суть его проблем, сразу же предлагать решение (из списка возможных);
  • Владение Word, Excel, почтовыми программами (используем Gmail), способность быстро обучиться работе в bitrix24.ru.

Как стать менеджером:

  • Написать письмо на [email protected] с темой "на вакансию менеджера по развитию бизнеса", приложить резюме и написать небольшой сопроводительный текст, почему вы хотите стать нашим менеджером;
  • Ожидать звонка для проведения собеседования;
  • Получить предложение о работе в нашей команде в течение суток.
Сообщение отправлено.
Наш менеджер свяжется с вами в самое ближайшее время.